连云港市开发区：岗位、政策、服务送上门 织密就业民生暖心网

在连云港开发区的人才夜市现场，岗位超市前围满了前来求职的年轻人；纳福零工市场的直播镜头里，最新的企业用工需求实时滚动推送；韩李村三月三桃花节，就业服务专员带着满满一背包的岗位清单和政策汇编卖力宣传……

今年以来，连云港开发区锚定“就业是最大的民生”核心定位，把就业服务从“前台窗口”搬到群众身边，用一场场接地气、有温度的就业行动，把岗位、政策、服务直接送到求职者和企业的家门口。

把服务送进车间，为企业破解“用工难”。为了打通企业用工的“最后一公里”，连云港开发区就业服务专班开启了“驻点式服务”，对恒瑞、诺泰、中复神鹰等251家重点企业开展全覆盖走访，动态摸排1.3万个岗位需求，为22家核心企业量身定制了集政策直达、岗位推介、用工协调于一体的“用工服务礼包”。从“春风行动”线下招聘大集，到“相约山海 就在港城”高校毕业生精准对接会，再到跨省奔赴河南洛阳的劳务协作专场，42场线上线下招聘活动精准牵起供需纽带，累计促成1300余人达成就业意向，实实在在帮企业稳住了生产用工的基本盘。

把岗位摆到身边，为群众兜住“就业底”。“我上周在人才夜市投的简历，今天就收到入职通知了，连社保参保的注意事项都给我讲得明明白白，这效率真的超出预期！”从连云港职业技术学院毕业的小李，拿着刚打印好的入职回执单，与电话回访的就业专员连连道谢。

针对不同群体的求职需求，连云港开发区搭建起分层分类的就业帮扶体系：省级纳福零工市场、“家门口就业服务站”陆续投用，20场直播带岗、12场技能培训、6场创业课堂接连开讲，让零散务工人员在家门口就能找到靠谱活计。面向离校未就业毕业生、“4050”就业困难群体，全区全面推行“1151”专属帮扶机制，为89名毕业生定制求职成长清单，推动125名就业困难人员顺利实现稳定就业。此外，就业服务专班分赴河南、山东、湖南15所高校开展校园招聘，带回了800余名愿意来区扎根的青年人才。

把保障落到实处，为人才筑牢“暖心巢”。就业的后半篇文章，是让留下来的人真正安下心。连云港开发区人社局持续升级人才一站式服务体系，今年以来累计推荐享受国务院特殊津贴人选3名、市政府特殊津贴人选8名，完成职称初定178人，为31家新注册企业和447名新入库人才打通人才服务绿色通道。1-6月份，全区已累计发放人才生活补贴2250万元，惠及1.64万人次，并顺利承接全市人工智能赋能医药产业创新发展与应用实践高级研修班、连云港市生物医药分团专家进企业活动，人才服务保障精度持续提升。下半年，连云港开发区还将开展20场人才主题活动，吸引不少于2500名高校毕业生来区就业，让每一位来这里奋斗的人，都能找到属于自己的稳稳的幸福。